今天是六月一日，儿童节。孩子们正以笑声和奔跑庆祝这个属于自己的节日。一位法官已悄悄走进了校园，为两个孩子、两个家庭，做了一件“大人的事”。

这件事，从一把拖把开始。

一把拖把，两家人，一间调解室

5月27日下午1时许，北京东路小学阳光分校二楼，王萍法官轻轻推开调解室的门。

窗外，走廊里还残留着孩子们嬉闹散去后的余温。室内，两对家长相对而坐，神情各异——一方压抑着委屈，一方难掩无奈。

事情的经过并不复杂。

放学后，两名孩子留在教室打扫卫生，其中一人无意间挥动的拖把，磕到了同学的牙齿。

这可能是孩子成长里一个小意外，却在两个家庭之间划开了一道裂缝：受伤孩子的家长认为孩子身心受损，提出赔偿，另一方家长认为此事属于意外，并不接受这个赔偿数额。赔偿数额的背后，是两种心情，两种立场，两种对“公平”截然不同的理解。

王萍法官没有急于下结论，而是耐心引导双方各自陈述，逐一厘清法律责任的边界，并协同学校安全主任、班主任，从情理与法理两个维度共同推进调解。室内气氛一度凝重，又一度松动，反复之间，调解已持续数小时。

最终，双方各自表示愿意回去认真考虑——这扇门，没有关死。

调解室的门再次打开，阳光铺满了整条走廊。和解或许仍需时日，但每一次耐心的坐下来，都是裂缝弥合的开始。

下午四点，校园里多了一堂没有教材的课

5月27日下午4时许，王萍法官奔赴南京市长江路小学，台下教师们齐聚一堂。

没有课本，没有试卷。有的是一个个发生在孩子们身边的真实故事，和从故事里折射出来的法律问题：当危险悄悄藏进日常的课堂与课间，孩子们该如何开口说“不”？当伤害已经发生，谁来为他们撑起那把保护伞？每一个孩子，都值得被认真对待、被依法守护。

这堂课，专门讲给守护孩子的人听。

老师是孩子成长路上最重要的陪伴者之一。当守护者本身拥有了法律的底气，当爱与规则在校园里并行不悖，孩子们才能真正生活在一片有根基的晴空之下。课堂上，老师们听得专注，提问踊跃。有老师课后轻声感慨：“以前觉得法律离教室很远，今天才知道，它一直就在孩子们中间。”

今天是六一儿童节。

也许孩子们不知道，就在他们欢笑的节日前后，有人正在为他们奔走——在调解室里，在学校讲台上，在写满案卷的灯光下。

法律从来不只是冷峻的条文，它也可以是一份守护，一份温柔，一份郑重的承诺：孩子的事，从来都不是小事。

少年儿童是祖国的未来。如何为未成年人撑起一片法治晴空，既是司法的责任，也是社会的共同课题。

近期，玄武法院围绕未成年人保护这一主题，从校园普法到特殊群体帮教，从司法护航到银发力量协同，开展了一系列扎实有效的工作，一条“全链条、多层次、有温度”的未成年人司法守护路径，正在逐步铺就。

一、送法进校园，在孩子心中种下法治的种子

校园是未成年人成长的主阵地,也是法治教育最该扎根的地方。

校园是未成年人成长的主阵地，也是法治教育最该扎根的地方。近期，玄武法院“法治副校长”队伍密集走进辖区中小学。从玄武中专到玄武区特殊教育学校，从十三中到洪武北路小学、科利华紫东分校、成贤街小学……法官、法官助理先后登台开讲，围绕校园安全、国家安全、防欺凌、网络安全等主题，为不同年龄段的学生量身定制法治课堂。

法治的种子，就这样一颗一颗种进了孩子们心里。

二、走进高墙之内，以法的温度照亮归途

如果说校园普法是“治未病”，那么对特殊群体的帮教，则是司法善意的另一种延伸。第33个“国际家庭日”前夕，王萍法官、王典法官、关工委肖金春副主任走进了高墙之内。

家庭，是最柔软的力量，也是改造最深处的动力所在。此次帮教的用意，正是以文化浸润激发罪犯改造的内生动力，修复那些因犯错而断裂的家庭纽带，让“回家”不只是一个遥远的念想，而成为脚踏实地的方向。

帮教不是终点，而是希望的起点。这道穿透高墙的光，正是司法温度的注脚。

三、一次特殊的探视权执行，让“破冰”成为可能

未成年人保护，不止在课堂上、宣传中，更在每一起具体的司法案件里。

在一起申请执行探视权纠纷案中，办案法官敏锐识别出该案矛盾激化、舆情风险高，稍有不慎，受伤的将是夹在中间的孩子。

为此，玄武法院在执行程序中引入家庭教育指导制度，会请政法委、检察院、公安、妇联、教育局、监狱、街道办、社区、幼儿园等多部门联合介入，并邀请专业心理咨询师进行心理疏导。多方努力之下，坚冰悄然消融。申请执行人顺利完成首次探视，并主动申请撤回执行申请。

一纸执行案件，办出了民生温度，更办出了对未成年人最大利益的真切守护。

四、银发力量加持，共织未成年人保护网

在玄武法院，有这样一支特殊的队伍——由退休老同志组成的关工委“五老”志愿者。他们是法院未成年人保护工作中不可或缺的一股力量。8名关工委老同志分别受聘担任辖区8所学校的“爱心副校长”,从单一的“法治宣讲者”向集法治宣教、情感关怀、心理疏导于一体的“综合守护者”转型。

5月，正值江苏省第八届青少年法治宣传教育周。关工委同志深入校园，分层施教：在玄武高级中学，以《杜绝不良行为,做一个正能量新时代少年》为题，为学子们敲响法治警钟；在北京东路小学，用孩子能听懂的语言,把《民法典》《未成年人保护法》等“少年守护法”娓娓道来——下课铃响了，孩子们的手却还高高举着,生怕错过下一个法律小问题的答案。

法治的刚性约束与关爱的温情呵护，正在这群“银发守护者”身上深度融合。他们用一生积累的阅历与温度，为未成年人健康成长当好“点灯人”。

结语

护“未”有方，行而不辍。从课堂上的一堂法治课，到执行卷宗里的一次破冰；从大学讲堂的一次警示宣讲，到高墙之内的一次倾心帮教；从在职法官的一线坚守，到“五老”志愿者的银发助力——玄武法院正以司法之力、协同之智、温情之意，为辖区未成年人的健康成长，撑起一片清朗坚实的法治晴空。

为加强法治宣传教育，提升大学生法治意识和法治观念，推动法治精神走进校园、走近师生，在第六个“民法典宣传月”来临之际，全国模范法官、玄武区人民法院孝陵卫人民法庭庭长陈文军在南京理工大学科技会堂举办法治宣传教育专题讲座。

讲座由南京理工大学法治办主任杨春梅主持，来自南京理工大学各学院的本科生、研究生及辅导员共100余人参加讲座。

陈文军以“‘典’亮生活，‘法’现美好”为题，以“小案件中的大道理”为主线，围绕民法典与日常生活、法律中的经济学思维、依法维权路径三个方面展开讲解。他从民法典的立法目的和基本原则讲起，帮助师生理解民法典的精神内核。随后，以“三颗樱桃引发的诉讼”等典型案例切入，深入分析了食品安全法中惩罚性赔偿制度在食用农产品领域的适用争议，并结合多地法院的判决，生动阐释了平衡“保护消费者权益”与“维护正常经营秩序”的司法智慧。最后，陈文军通过讲解最高人民法院发布的典型案例，强调了行使权利不得损害他人合法权益，引导同学们树立理性、诚信的维权意识。

讲座开始前，玄武区驻校服务工作站揭牌仪式顺利举行。玄武区人民法院副院长潘溪、南京理工大学保卫处处长王耀武共同为“玄武区驻校服务工作站”揭牌。

《商事调解条例》已于5月1日正式施行，玄武法院在全市率先破题，积极探索“金融+公证”商事调解新路径，引入南京公证协会专业力量，成立南京市紫金山国际商事调解院驻玄武法院工作站，为金融纠纷多元化解再添新枝，为优化法治化营商环境、服务区域经济高质量发展提供有力司法支撑。

一、条例落地抢先机，金融调解开新局

作为《商事调解条例》施行后的重要实践开端，玄武法院主动对标条例要求，立足金融审判专业化、解纷机制高效化目标，先行先试、主动作为，将专业商事调解嵌入金融纠纷全流程，推动金融纠纷从 “事后诉讼”向“源头预防、柔性化解”转型。此次创新实践，既是对国家商事调解制度的落地响应，也是法院深化金融纠纷多元化解、提升商事解纷规范化水平的关键一步，为区域金融稳定与商事繁荣筑牢法治根基。

二、专业协同聚合力，机制创新提质效

南京市紫金山国际商事调解院由南京市公证协会发起、市司法局批准设立，集聚商事调解、金融实务、法律合规等领域专家，擅长处理复杂、新型、批量金融商事争议。玄武法院与其携手打造 “商事调解+公证赋能”一体化机制，补齐传统调解执行力不足等短板，实现调解成果可固化、可落地、可执行。通过法院、专业调解组织、公证力量三方深度融合，打破解纷壁垒，构建审前过滤、专业调解、快速行权全链条闭环，显著提升金融纠纷化解效率与司法公信力，为金融审判工作注入制度创新动能。

三、高效解纷有温度，便民利企暖人心

这一创新模式直达当事人需求点，为当事人带来实实在在的便利：

省时：审前快速分流、专业高效调解，大幅缩短纠纷处理周期，免去冗长诉讼流程；

省力：一站式完成调解、行权对接，少跑腿、少材料、少等待；

省钱：以柔性方式化解争议，降低诉讼成本与时间成本，兼顾效率与公平。

5月6日上午，三个金融借款合同纠纷案件的双方当事人走进工作站，在公证员的组织协调下，对欠款账目核对、展期还款计划和违约责任等进行了有序高效沟通，为双方后续签订调解协议、依法诚信履约打下了坚实基础。

下一步，玄武法院将持续深化协同机制，拓宽案件覆盖范围，优化精准分流、专业调解、司法兜底全流程服务，以机制创新擦亮法治化营商环境“玄武名片”，为玄武区国际化活力中心城区创新发展贡献更大司法力量。

五月的金陵，风光正好，游人如织。当整座城市沉浸在“五一”长假的闲适与热闹中，执行局的法官们却切换到了另一种“假期模式”——“执行110”专线24小时在线，值班备勤力量时刻绷紧弦，只要电话铃声响起，便第一时间奔赴现场，做到了闻令而动、精准出击。这个劳动节，他们用汗水为“劳动”二字写下了最滚烫的注脚。

出警实录：那些与时间赛跑的瞬间

4月30日

傍晚6:10“他刚走没一会儿，我们慢了一步”

刚刚下班，执行指挥平台突然弹出一条线索：一名被执行人在老城区某小区现身。执行法官立刻招呼备勤人员集合，一行人迅速冲入暮色。抵达线索地点后，干警们分组查找、逐层排查，却未能发现被执行人踪影——原来就在十几分钟前，对方已匆匆离开。回到局里，时钟已划过晚上九点。“跑空是常事，但万一他还在呢？我们不能赌。”

5月1日

上午7:00“泗阳法院案件的被执行人在我区现身”

收到泗阳法院请求协助执行的信息，执行法官迅速带队出击，顺利在某酒店内控制住被执行人。面对突然出现的执行干警，被执行人十分震惊。经过泗阳法院远程线上沟通，执行干警现场释法说理、耐心劝导，被执行人终于认识到错误，主动提出履行欠款，最终当事人双方达成执行和解，一起异地执行案件顺利案结事了。法院间的高效协作让纸上权利变成实实在在的真金白银。

5月3日 双线作战

上午9：00“有线索！被执行人出现在江宁”

执行法官接到线索，称一名长期躲藏的被执行人在江宁某洗浴中心出现。警灯闪烁，备勤组一行人直奔现场。然而，经核对入住、消费信息，却得知被执行人已离店。“虽然没能现场处置，但这条线的追踪不会断。”执行法官将被执行人行踪轨迹记录备案，收起卷宗，随时准备再出发。

上午10：00“又收到了泗洪法院的协助执行请求”

备勤组出发仅一小时，值班室再次接到通知：应泗洪法院请求，需立即查找并控制另一名被执行人。另一组备勤干警迅速集合，马不停蹄赶赴目标宾馆，在锁定房间后果断行动，成功将被执行人控制并带回执行局，配合泗洪法院开展后续案件处置工作，保障跨区域执行协作机制顺利运行。

5月4日

中午12：00“警报解除，也是好消息”

执行指挥平台弹出一条新线索，执行法官又一次整装待发。然而，在赶往目的地途中，经与申请执行人及执行平台核查后确认：被执行人已自动履行完毕全部义务。虚惊一场，警报解除。大家相视一笑，虽有“奔跑”后的疲惫，但更多的是为案结事了感到由衷欣慰。

警情不停，待命不休。五天假期，城市的热闹与干警们的忙碌擦肩而过。备勤20人、出警15人次，是他们穿梭在街巷楼宇间的匆匆步履；协助异地法院控制2人、促成现场履行2件、执行到位6万余元，是他们扎根一线、默默坚守的平凡日常。每一次火速出警、每一次全力寻找，执行法官们都在用实际行动践行司法为民的初心使命。

接下来，玄武法院将继续秉持“执”护民生、“行”而有力的理念，依托“执行110”快速反应机制，用足用好各项执行措施，在兑现群众胜诉权益的道路上昼夜前行。

为进一步深化劳动争议仲裁与诉讼衔接机制，统一裁审法律适用尺度，提高劳动争议案件办理质效，切实维护劳动者和用人单位的合法权益，4月16日，玄武区法院与玄武区人社局召开联席座谈会，围绕当前劳动争议前端化解、裁审衔接工作开展交流研讨。区人社局局长郭建军、副局长黄文和，市劳动人事争议仲裁院副院长周云妹，区法院副院长潘溪、孝陵卫人民法庭庭长陈文军等相关工作人员参加座谈。

会上，双方详细通报了近期劳动争议案件裁审衔接工作的开展情况，深入分析工作推进中存在的难点问题。潘溪指出，劳动争议裁审衔接工作是维护社会和谐稳定、优化法治化营商环境的重要举措。区法院将以此次会议为契机，持续深化与区人社局的沟通协作，不断完善裁审衔接工作机制，统一案件裁审尺度，全力构建“仲裁前端过滤、法院后端保障”的劳动争议化解新格局。郭建军表示，区人社局将主动加强与法院协同联动，通过健全工作机制、加大矛盾前端化解力度、提升业务能力等举措引导仲裁队伍聚焦实质化解矛盾，有效减少程序性裁决和程序空转，全力提升劳动争议仲裁工作质效。

此次联席座谈会的召开，进一步深化了法院与人社部门之间的沟通协作，对完善裁审衔接工作机制、统一裁审尺度、提高劳动争议处理效能具有重要推动作用。下一步，双方将通过仲裁员到法院跟班学习、定期开展案件研讨、选派退休法官进驻联调中心等多元举措继续深化合作，双管齐下形成闭环式裁审衔接体系，切实推动劳动争议矛盾的实质化解，共筑劳动权益保障的坚实防线。